金融(róng)界4月(yuè)24日消息，人力(lì)资源(yuán)社会保障部专业(yè)技术(shù)人(rén)员管理司(sī)司长李金生(shēng)今日在新闻发布(bù)会上表示(shì)，数字技术工程师培育项目重(zhòng)点围绕智能制造、大(dà)数据、区块链(liàn)、集成电(diàn)路等数字技术领(lǐng)域的新职(zhí)业，以技术创(chuàng)新为核心，以数据赋(fù)能为关键，以国家职业(yè)标准为(wè凝神静气的意思，凝神静气的意思解释i)依据，以新(xīn)职(zhí)业培训教程为基(jī)础，分(fēn)职业(yè)、分方向、分等级(jí)开(kāi)展规范化培(péi)训、社会化评价(jià)，探索建立数字技(jì)术工程师认证制度，每年培养培训数字(zì)技术技(jì)能人员(yuán)8万(wàn)人左右。

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