15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间？是21天的。关于15个工作日(rì)是(shì)多长(zhǎng)时间以及15个工作(zuò)日是(shì)多长时间(jiān)是多少天，7～15个(gè)工(gōng)作日(rì)是多长时间(jiān)，15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时(shí)间呢？，15个工(gōng)作日到底是多(duō)少天，15个工作日是多久时间等问(wèn)题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以下的知识答案：

15个工作日包括周六周日吗(ma)

　　15个工作(zuò)日不(bù)包括周六周(zhōu)日(rì)的。

　　周六周日的话往(wǎng)后(hòu)顺延,15个工作日也就是三(sān)周的时间(jiān)。

　　每一(yī)周的法定工(gōng)作日是(shì)5天,国有机关和事业(yè)单(dān)位自每周(zhōu)一至周五,周六和周日为工休(xiū)日,企(qǐ)业单位可根据实际情况(kuàng)灵活安排(pái)周休息日。

15个工作(zuò)日是多长时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应(yīng)当(dāng)是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作日，可以理解为∶连续时间(jiān)累计中(zhōng)剔(tī)除休息日后达到15天。

　　工作日是(shì)指法律规定(dìng)的(de)一昼(zhòu)夜内的工作时(shí)间的(de)时数。

　　工(gōng)作(zuò)日通常分为四(sì)种，即标准工作日，特殊(shū)条(tiáo)件下的缩短工作日、延(yán)长(zhǎng)工作(zuò)日和无定(dìng)时工作日(rì)。

法(fǎ)律依(yī)据

　　《劳动(dòng)法》第三(sān)十六条

　　国家实行劳动(dòng)者每日工作(zuò)时间不超(chāo)过八小时、平(píng)均每(měi)周工作时间不(bù)超过四十四小时(shí)的工(gōng)时制度(dù)。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人单(dān)位由于生产经营(yíng)需(xū)要，经与(yǔ)工会和劳动(dòng)者协商后可(kě)以(yǐ)延长工作时(shí)间，一般每日(rì)不得超过(guò)一小时；因(yīn)特殊原因需要(yào)延长工作时间的，在保(bǎo)障(zhàng)劳动者身体健康的条(tiáo)件下延(yán)长工作(zuò)时间(jiān)每日不得超过三小时(shí)，但是每月(yuè)不得超过三十六(liù)小时。

工作日起源

　　马(mǎ)克思认为(wèi)八小时工(gōng)作制是工人阶级解放的一个必要条件，没(méi)有这(zhè)个条(tiáo)件，一切(qiè)进一步谋求(qiú)改(gǎi)善工(gōng)人(rén)状(zhuàng)况和(hé)解放工人的尝试，都将遭(zāo)到失(shī)败。

　　于(yú)是在国际(jì)共运史上，各国工人(rén)为争取八小时工作制付出了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表(biǎo)大会根据马克思的建议通(tōng)过了(le)《关于缩(suō)短(duǎn)工作(zuò)日》的决议，但远(yuǎn)在这之前的1836年(nián)，美国《全国劳(láo)工报》就提(tí)出：我(wǒ)们相信每日(rì)劳动八(bā)小时对(duì)于任何(hé)人(rén)都(dōu)已经太够了。

　　马克(kè)思(sī)自己(jǐ)也承认(rèn)：我们建议通过立法手(shǒu)续(xù)吧工作(zuò)日(rì)限制(zhì)为八小时。

　　这(zhè)种限制是(shì)美(měi)国工(gōng)人的共同(tóng)要求，代表大会决(jué)定将使(shǐ)它成为全世(shì)界工人阶级的(de)共同行动纲领(lǐng)。

　　1933年，美国率先(xiān)将全国标准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞(wǔ)，国(guó)际劳工组织(zhī)1935年出台的47号公(gōng)约规定每天(tiān)工(gōng)作(zuò)时(shí)间不能超(chāo)过8小时，每(měi)周不能(néng)超(chāo)过40小时，

　　但美国并不是(shì)灯塔，八小时工作制的口号最早起源(yuán)于英国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会主(zhǔ)义(yì)者罗伯特·欧文就提出了(le)八小时工作制(zhì)问(wèn)题(tí)，并把(bǎ)它作为理(lǐ)想社(shè)会(huì)的(de)重要制(zhì)度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业(yè)工人(rén)为争取(qǔ)八小时工作制进行了罢工，以(yǐ)失(shī)败告终，直到1886年(nián)5月1日，芝加(jiā)哥(gē)四万多名工人与警察发生激烈冲突，喊出(chū)八小时工作，八小时休息，八小时归自(zì)己的口号，暴力迫使当局允(yǔn)许工人每天只工作八小时。

　　由于(yú)芝加哥大罢工的成(chéng)功，1889年7月14日300mm是多少厘米 300mm是多大的鞋召开的第二国际第一次(cì)大会上(shàng)，法国代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日(rì)美(měi)国工人争取八小时工(gōng)作制的斗争日，定为国际无产阶级的共同节日(rì)。

　　但国际(jì)共(gòng)运并不能独揽功(gōng)劳，人类偷懒史另有一条(tiáo)独(dú)立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚(yà)的石匠们就开始为争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美国加利(lì)福尼亚发现(xiàn)金矿之后，1851年在(zài)澳大利(lì)亚也(yě)发现了金(jīn)矿，淘金热(rè)马上(shàng)登陆澳洲，造(zào)成澳(ào)大(dà)利(lì)亚劳动力短缺，工(gōng)作强度增加。

　　缩短工作时(shí)间(jiān)成为澳大(dà)利亚工人们关心(xīn)的问(wèn)题。

　　1855年(nián)，澳大利亚的石匠(jiàng)们就在同业公会(huì)的框架内率先(xiān)实现了八小时工作制。

　　到19世(shì)纪90年代，澳大利亚基本(běn)上实(shí)现了八小时(shí)工作(zuò)制。

15个(gè)工(gōng)作日是多久

　　21天。

　　15个(gè)工作日通常应当是21天（含公(gōng)休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三(sān)周(zhōu)就是15个(gè)工作日，可以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔(tī)除休(xiū)息日后达(dá)到15天。

　　工作日(rì)是指法律(lǜ)规定的一昼夜内(nèi)的工作时间的(de)时数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分为四种(zhǒng)，即标(biāo)准工作(zuò)日，特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长工作日(rì)和无(wú)定时工(gōng)作日(rì)。

　　（1）标准工作日

　　标准(zhǔn)工作日(rì)是(shì)指由法律规(guī)定(dìng)的，在正常情(qíng)况下，一般(bān)职工所实行的工作日。

　　目前我国实行的标(biāo)准工作日是每日不超(chāo)过8小时，每周不超(chāo)过(guò)44小时，平均每(měi)周工作(zuò)5天半(bàn)。

　　标(biāo)准工作(zuò)日是我国工时(shí)制度立法(fǎ)的(de)基础。

　　（2）特(tè)殊条件下的缩短工(gōng)作日

　　特殊条件(jiàn)下的缩短工作日，是(shì)指在严重有害健康(kāng)和(hé)劳(láo)动条件恶劣以及对女(nǚ)工和未成年(nián)工实行(xíng)特殊保(bǎo)护的条件下，少于标(biāo)准工作日(rì)时数(shù)的工作日。

　　1、15个工作日(rì)是刨除周六日和节假日等(děng)公(gōng)休(xiū)日(rì)，是连续(xù)的15天工作日。

　　2、如果(guǒ)从1号周一(yī)算(suàn)1-5号工作日6.7号不算从(cóng)8-12号为(wèi)工作(zuò)日13.14不算从15-19日为工(gōng)作(zuò)日(rì)，也就是说，从1号(hào)到19号周期为15个工作(zuò)日，如果除周末外(wài)有其(qí)他的(de)节假日依次顺延(yán)。

　　期间开始(shǐ)的时和日不计量在期间内，期间(jiān)期满的最(zuì)后一(yī)日为节假日的，以节(jié)假(jiǎ)日后的第一日为期(qī)间期满的日子(zi)。

　　【法律(lǜ)依据】：《中华人民共和国劳(láo)动法》300mm是多少厘米 300mm是多大的鞋

　　第(dì)三十六条国家(jiā)实(shí)行劳动者(zhě)每日工作时间不超过八小时、平均每周(zhōu)工作时(shí)间不超过四(sì)十四小时的工(gōng)时(shí)制(zhì)度。

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