国务院办公(gōng)厅发(fā)布(bù)关于优(yōu)化(huà)调(diào)整稳就业政策措施全力促发展惠民生的(de)通(tōng压在玻璃窗边c，在窗户边c)知。通(tōng)知提出，支持国有企(qǐ)业扩大(dà)招(zhāo)聘规模。对按照工资效益联动机制确(què)定的工资总额难以满足扩大高校(xiào)毕(bì)业生招聘需求的国(guó)有企业(yè)，经履行出资人职责机构或其他企(qǐ)业主管部门同意，统筹考虑企业(yè)招聘高校毕业生(shēng)人(rén)数(shù)、自然减员情(qíng)况(kuàng)和现有职工工资水平等因(yīn)素(sù)，2023年可给予一次(cì)性增人增资，核增部分据实计入工资总额并作为下一年度(dù)工资总(zǒng)额预算基(jī)数(shù)。稳定机关事业(yè)单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编制(zhì)存量，统筹(chóu)自然(rán)减员(yuán)，加大补(bǔ)员力度，稳(wěn)定招录、招聘高校毕业生规模，合(hé)理确定招录(lù)、招聘时间。

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