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  公生明廉生(shēng)威的(de)意(yì)思是为官公(gōng)正,才(cái)能使政治清明;

  为官清廉(lián),才能在百(bǎi)姓中树立威信。

  据王克煜(yù)等(děng)学者考证这是一则明清官吏引(yǐn)以自戒的(de)座(zuò)右铭,出自明朝(cháo)山东(dōng)巡抚(fǔ)年(nián)富之手。

  最先立(lì)此言为碑的明代(dài)泰安知(zhī)州顾(gù)景祥一生(shēng)为官清正廉(lián)明。

  后山(shān)东巡(xún)抚年(nián)富用楷(kǎi)体书《官箴》刻石(shí),作(zuò)为自己为(wèi)官清(qīng)正廉明,刚直不阿(ā)的座右铭(míng)。

  朱(zhū)镕基同志曾在多次讲话中引用这段名言。

  原文:吏(lì)不畏吾严而畏吾廉,民不(bù)服吾能(néng)而服(fú)吾公。

  廉则吏(lì)不敢慢,公则民不(bù)敢(gǎn)欺。

  公(gōng)生明(míng)乔布斯为什么把苹果给库克,廉生威。

  释义(yì):官吏不怕(pà)我严厉,而害怕我(wǒ)廉洁(jié)。

  百姓(xìng)不服我的才能,而服我的公正。

  为政(zhèng)清廉,官吏就不(bù)敢有所怠(dài)慢;

  办事公正,百姓就(jiù)不敢有所欺瞒。

  为官公正,才(cái)能使政治(zhì)清明(míng);

  为官(guān)清廉,才(cái)能(néng)在百(bǎi)姓中树(shù)立威信。

公(gōng)生明,廉生威是(shì)什么意思(sī)?

  这里(lǐ)所说(shuō)的公(gōng),简单(dān)理(lǐ)解就(jiù)是以(yǐ)公心取(qǔ)得下级(jí)或同(tóng)级的(de)信任。

  领导进行(xíng)决(jué)策和(hé)处理事情(qíng)的前提之(zhī)一就(jiù)是从绝(jué)大多(duō)数人的利益出发,为大多数人说话,立场(chǎng)公正,不偏不倚(yǐ)。

  这种处事(shì)态(tài)度,必然受到(dào)广大群众的拥护,威(wēi)望(wàng)由(yóu)此而生。

  领导除加强道德修养和能(néng)力锻炼之外,还必须掌好权,用好权,一(yī)言出而万民齐。

  待人处事不(bù)公(gōng),即使本(běn)事(shì)再大,能力再强,领导也会丧失(shī)其影响(xiǎng)力和感召力,群众也会不买(mǎi)账(zhàng)。

  因(yīn)此,领导(dǎo)必(bì)须加(jiā)强(qiáng)自身修养,以公正得民(mín)颤正(zhèng)隐心,以身正树(shù)公正,努力建立起鱼水情深的上(shàng)下级关系。

  廉洁向来是(shì)为人尊崇的一种(zhǒng)美德,在我国(guó)历史上,几乎(hū)各(gè)个朝代的为官之道(dào)都有“廉(lián)”的(de)要求。

  虽然真正做到者不多,但凡是为人敬(jìng)仰的清官(guān),无(wú)一(yī)不是廉洁(jié)自律的。

  “廉生威”,表现为廉洁清租榜样作用所产生(shēng)的吸引力、凝聚力和号召力(lì)。

  领导应是廉洁自律,率(lǜ)先(xiān)垂范的(de)。

乔布斯为什么把苹果给库克  许多优秀领导一生洁身自好,廉洁奉公。

  这种廉洁榜样茄厅(tīng)的作用是无穷的。

  “公生(shēng)明、廉生威”。

  廉洁是每个领导的天职和(hé)道德的重要体(tǐ)现,更是对领(lǐng)导的起码(mǎ)要求(qiú)。

  廉洁就是经(jīng)济上清廉,在品德上(shàng)端正,在经(jīng)济生活和(hé)精神生活中做到一尘不染。

  如果领(lǐng)导做不到这一点,那么他在下(xià)属面(miàn)前就(jiù)不能(néng)树起自(zì)己(jǐ)的威望和威信(xìn)。

  领导还(hái)要(yào)靠(kào)自己的成绩为(wèi)自(zì)己壮威。

  创实绩,留业绩,这(zhè)是(shì)领(lǐng)导发展事业(yè)的(de)落脚(jiǎo)点,是(shì)下(xià)属评(píng)价领导的(de)重点,也是一个领导(dǎo)多方面素质的(de)综合体现。

  领导(dǎo)把一(yī)个单(dān)位的工作(zuò)搞好了(le),下级自然会(huì)认为你有本事,是好(hǎo)领(lǐng)导(dǎo)。

  下属(shǔ)最重(zhòng)实(shí)效,领导(dǎo)光是洁(jié)身自好,不干工(gōng)作,或(huò)整天(tiān)忙忙碌(lù)碌,没(méi)业绩,下级(jí)充其量说你是“好人”,决不会说你是好官。

  作为(wèi)领导,千道(dào)理、万道(dào)理,业绩才是硬道理。

  如果(guǒ)业绩平平,山河依旧,甚(shèn)至成事不(bù)足,败事有余,不仅无威望可(kě)言,还(hái)要(yào)被群众责骂。

  领导(dǎo)的实(shí)绩不只是关乎个人形(xíng)象,更是凝聚人心的关键。

  领导的威(wēi)望,在很(hěn)大程度上取(qǔ)决于你为单位创造了多大的财富(fù),业绩非常(cháng)大,那么,你就(jiù)自然而然地(dì)赢得了(le)大家的(de)仰慕。

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