如今的国产(chǎn)手机品牌最出名的当属(shǔ)华为了(le)，华为这些年的(de)发展可谓是步步高(gāo)升，如今(jīn)已(yǐ)经是全球(qiú)领先的信(xìn)息与通信技(jì)术（ICT）解决方案供(gōng)应(yīng)商了，因此对于华为的(de)一系列举动和公(gōng)司治理策略大家都蛮好奇的，这其(qí)中就(jiù)包括华(huá)为员工持股方案，现在最大的股东是谁股权如何分配？华为现在最(zuì)大的股(gǔ)东是谁你或许听说过，但华为的股权是如何分配的你不一定知道吧，企业现在发展这么大，绝(jué)对(duì)不可能是个别人的功(gōng)劳，是很多人集体努力的(de)结(jié)果。

华为员工(gōng)持股(gǔ)方案

华为技术有限公司成立于1987年，该100ml酒是几两，100ml小酒瓶是几两公(gōng)司(sī)专(zhuān)注(zhù)于(yú)ICT领域，在电信运(yùn)营(yíng)商(shāng)、企业、终端和云计算等领域(yù)构筑了端到端的解决方案(àn)优势，截至2016年底，华(huá)为有(yǒu)17多万名员工(gōng)，全国工商联发布“2016中(zhōng)国(guó)民(mín)营企业500强(qiáng)”榜单，华为以3950.09亿(yì)元的年营(yíng)业收(shōu)入成(chéng)为500强(qiáng)榜首，2019年(nián)2019中(zhōng)国民(mín)营企业500强发(fā)布，华为投资(zī)控股有限公(gōng)司以7212亿营收排名第一，同时(shí)华为(wèi)还(hái)获得了首批2019中国品(pǐn)牌强国盛典(diǎn)年度荣耀品(pǐn)牌的殊荣。

现在的(de)华为毫(háo)无疑问(wèn)是成功的，但(dàn)成(chéng)功背后到(dào)底(dǐ)做了(le)哪(nǎ)些努力我们也可以了解一下。华为是100%由员工持有的民营企(qǐ)业。股(gǔ)东会(huì)是公司权(quán)力机(jī)构，由工会和华为的主要创始人兼总裁(cái)任正(zhèng)非两名股东组成，工会履行股东(dōng)职责、行使(shǐ)股东权利的机构是持股(gǔ)员工代表会。持股员工(gōng)代(dài)表会由全体持股(gǔ)员工(gōng)代表组(zǔ)成，代(dài)表全体持股员工行使有关权(quán)利(lì)，其中任(rèn)正非作为公司个人股(gǔ)东持有公司股份，同(tóng)时也参(cān)与了员工持股计划。

2001年(nián)底，在(zài)总(zǒng)裁任正非的强力(lì)推行下，华为(wèi)公(gōng)司实行员工持股改革：新员工不再(zài)派发长期不(bù)变一(yī)元一股的股票，而老员工的股票也逐渐转(zhuǎn)化为期股(gǔ)，就是所(suǒ)谓(wèi)的“虚拟(nǐ)受限股”。至(zhì)于什么叫虚拟受限(xiàn)股(gǔ)呢，这是华为投资控股有限公(gōng)司工(gōng)会授予员工(gōng)的一种特殊(shū)股票，每年华为会根据员工的工作水平和对公司的(de)贡(gòng)献决(jué)定(dìng)其获得的(de)股(gǔ)份数。员工(gōng)按照公司当年净(jìng)资(zī)产价格购买虚拟股(gǔ)，拥有虚拟股的员工，可以获得一(yī)定比例的(de)分(fēn)红。

100ml酒是几两，100ml小酒瓶是几两lt="华(huá)为(wèi)员工(gōng)持(chí)股方(fāng)案 现在最大(dà)的股东(dōng)是谁(shuí)股权如何分配(pèi)" src="https://www.zouhong365.com/uploads/2020-04/09-113531_205.jpg">

就是这样的华为员工持(chí)股方案让华为公司发展的越来越好(hǎo)，公司规定根据(jù)内部的评价体(tǐ)系，员工的虚拟股(gǔ)每(měi)年可兑现1/4，价(jià)格是最新的(de)每(měi)股净资产价格，不过(guò)这项规定也有(yǒu)很多(duō)限制(zhì)条件，比如中高(gāo)层每年有兑现额度，只(zhǐ)能每年(nián)兑现(xiàn)1/10，除(chú)非离职。并且在(zài)离开后(hòu)，还(hái)要(yào)经历公司严格的(de)6个月审核，确(què)认不(bù)出现创(chuàng)业(yè)公司的(de)产品与华为构成同业竞争、没有从华(huá)为内部挖过墙角等等条件中的任何(hé)一条后，方可全额兑现。

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