如今的国产手机品牌最出名的当属(shǔ)华为了，华为(wèi)这些年的发(fā)展可(kě)谓是步步高(gāo)升，如今(jīn)已(yǐ)经是全(quán)球领(lǐng)先(xiān)的(de)信息与通信(xìn)技术（ICT）解决方案供应商了，因(yīn)此(cǐ)对于华为的一系列举动(dòng)和公司治理策略大家都蛮好奇的，这其中就包括(kuò)华为员工持(chí)股方案，现在最(zuì)大的股东是谁股权如(rú)何(hé)分配？华(huá)为现在(zài)最大的股东是谁你(nǐ)或许听说过，但华为的股权是如何(hé)分配的(de)你(nǐ)不一定(dìng)知道吧，企业现(xiàn)在(zài)发展这么大，绝对不(bù)可能(néng)是个(gè)别人的功(gōng)劳，是很多人集体努力的结果。

华为(wèi)员工持股方案(àn)

华为技术(shù)有限公(gōng)司成立于(yú)1987年，该公司专注(zhù)于ICT领域，在电信运营(yíng)商、企业(yè)、终端和云计(jì)算(suàn)等领域构筑了(le)端到(dào)端的解决(jué5k是多少钱 5k是什么意思)方案优势，截至2016年底，华为(wèi)有17多万名(míng)员工，全国工商(shāng)联发布“2016中(zhōng)国民营企业500强(qiáng)”榜单，华为以(yǐ)3950.09亿元的年营业收入成为500强榜首，2019年2019中国(guó)民营企(qǐ)业500强发布，华为投资控(kòng)股有限公司以7212亿营收(shōu)排名(míng)第一，同时(shí)华为还获得了首批2019中国品牌(pái)强国盛典年度荣耀品牌的(de)殊荣。

现在的华为(wèi)毫(háo)无疑问是(shì)成功(gōng)的，但(dàn)成功背后到底(dǐ)做了哪(nǎ)些努力我们也(yě)可以了解一(yī)下(xià)。华为是100%由(yóu)员工持有的民营企业(yè)。股东会(huì)是公司权力机构，由(yóu)工会和华为的(de)主要创始人兼总(zǒng)裁任正非两名股东组成，工会(huì)履行(xíng)股东职责、行使股东权(quán)利的机构是持(chí)股员工代表会(huì)。持股员工代表会由全体持股员工代(dài)表(biǎo)组成，代(dài)表全体持(chí)股员(yuán)工行使(shǐ)有(yǒu)关权利(lì)，其(qí)中任正非作为(wèi)公司个人股东持有公司股份，同时(shí)也(yě)参与(yǔ)了员工持股计划。

2001年底(dǐ)，在(zài)总(zǒng)裁任(rèn)正非的(de)强力推行下(xià)，华为公司实行员工持股改革：新员工不再派发长(zhǎng)期不变一元一股的股票(piào)，而老(lǎo)员工(gōng)的股票也(yě)逐渐转化为期(qī)股，就是所谓的“虚拟(nǐ)受(shòu)限(xiàn)股(gǔ)”。至于什么叫虚拟受限股(gǔ)呢(ne)，这是华(huá)为(wèi)投资(zī)控股有限(xiàn)公司工(gōng)会授(shòu)予(yǔ)员工(gōng)的一种特殊股票，每年(nián)华为会(huì)根(gēn)据(jù)员工的工作水平(píng)和(hé)对公司的贡(gòng)献(xiàn)决定其获得的(de)股(gǔ)份数。员工(gōng)按照(zhào)公司当年净资产价(jià)格购买虚拟股，拥(yōng)有虚拟股(gǔ)的员工，可以获得一定比例的分红(hóng)。

就(jiù)是这样(yàng)的华为员(yuán)工(gōng)持(chí)股方案让华为公(gōng)司(sī)发(fā)展的越来越好，公司规定根(gēn)据(jù)内部的评价体(tǐ)系，员工的虚拟股每(měi)年可兑现1/4，价格是最(zuì)新(xīn)的每(měi)股净资产(chǎn)价格，不(bù)过(guò)这项规定(dìng)也有(yǒu)很多限制(zhì)条件(jiàn)，比如(rú)中高层(céng)每年有兑现(xiàn)额度，只(zhǐ)能每年兑现1/10，除非离职。并且在离开(kāi)后(hòu)，还要(yào5k是多少钱 5k是什么意思)经历公司严格的6个(gè)月(yuè)审(shěn)核，确认不出(chū)现创(chuàng)业(yè)公司(sī)的产(chǎn)品(pǐn)与(yǔ)华为构成(chéng)同业竞争、没有(yǒu)从(cóng)华为内部挖过墙角等等条件(jiàn)中的(de)任何一条(tiáo)后，方可全额兑(duì)现。

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