谢娜给刘烨打过几次胎，谢娜和刘烨怀孕过吗

　　京东CFO许冉将接替(tì)徐雷，出任京东CEO一职。

　　这(zhè)距离(lí)徐(xú)雷出任京(jīng)东CEO刚刚(gāng)过去(qù)一年。2022年(nián)4月，徐(xú)雷出任京东集团CEO，负责日常运营管理(lǐ)，向京(jīng)东集团董事局主席刘强东汇报。刘强东卸任(rèn)京东集团CEO一职。

　　2021年9月，京东(dōng)首(shǒu)度(dù)设(shè)立(lì)京(jīng)东集团(tuán)总裁一职(zhí)，徐雷由京东零售集团(tuán)CEO升任京东集团总(zǒng)裁，负(fù)责(zé)京东各(gè)业(yè)务板块的(de)日(rì)常运(yùn)营和协同(tóng)发展。

　　此次(cì)新上任CEO的(de)许冉于2018年7月加入京东，任职财务副(fù)总(zǒng)裁，2020年(nián)1月晋升为(wèi)高(gāo)级副总裁，并自2020年6月(yuè)至今担任京东的(de)首席(xí)财务官。在(zài)2018年7月至2020年5月(yuè)期间，许冉除了担任京(jīng)东零(líng)售的首席财(cái)务官(guān)，亦(yì)先后兼任集团财务(wù)和集团税务(wù)的部门负(fù)责(zé)人。

　　在加入京东之前，许冉(rǎn)是普华永道中天会计(jì)师事务(wù)所（特殊(shū)普(pǔ)通合伙）的(de)审计合伙人，许冉现亦(yì)任京(jīng)东(dōng)科技董事。曾是中国及美国(guó)的(de)注(zhù)册会计师，毕业(yè)于北京(jīng)大学并获得理学与(yǔ)经济学(xué)双(shuāng)学(xué)士学(xué)位。

　　过去半年多来，京(jīng)东内部(bù)架(jià)构调整动作频频。

　　2022年11月(yuè)，刘强(qiáng)东发(fā)布全员(yuán)信：自(zì)2023年1月1日(rì)起，京东集团高级管(guǎn)理(lǐ)人员(yuán)的现金薪酬降低10％到20％不等，职位越(yuè)高(gāo)降(jiàng)得越多。

　　随(suí)后，京东零售事业群启动了一(yī)轮大(dà)调整(zhěng)，其中最大的变化(huà)是(shì)原3C家电事业(yè)群被拆分(fēn)，家(jiā)电和家居(jū)业务(wù)合(hé)并(bìng)为家电家居(jū)事业群，3C数码成(chéng)为独立事业群。调整后，京(jīng)东(dōng)零售包括(kuò)家(jiā)电家居(jū)、3C数码、大商超、生(shēng)活服务、大时尚等5大事业(yè)群及同城零售和企业业务等多个独立事(shì)业部。

　　今年1月(yuè)，京东科(kē)技开(kāi)展了一轮组织架构调整，设立“一(yī)部三(sān)中心”，即云事(shì)业部，销售(shòu)、解(jiě)决方案和交付(fù)三大中心。4月，徐(xú)丰(fēng)从原京东科技数(shù)字城市群(qún)总裁变动为京东(dōng)科技销售中心(xīn)负责人后，升(shēng)任京东科技总裁一职，向CEO李娅(yà)云汇报。

　　在4月9日的(de)京东经营管理会(huì)上(shàng)、京东(dōng)再(zài)度进行组织变革(gé)，从事业群制回归事(shì)业部制。京东零(líng)售五(wǔ)大(dà)事(shì)业(yè)群(qún)负责(zé)人将统一变更为(wèi)事业部负责人。调整后，京东(dōng)零(líng)售旗(qí)下(xià)家(jiā)电家居、3C数(shù)码、大商超、生(shēng)活服(fú)务、大时尚5大事业(yè)群负(fù)责人将(jiāng)统一变更为事(shì)业部负(fù)责人(rén)，继续向(xiàng)京东零售 CEO辛利军汇报。

　　同时，京(jīng)东物流(liú)也以(yǐ)类似的思(sī)路(lù)开展了新(xīn)一轮变(biàn)革，在(zài)总部(bù)推行(xíng)事业(yè)部制，成立了供(gōng)应(yīng)链、快递、快运(yùn)、国际(jì)业(yè)务等独立事业部。在区域层面，取消原有的(de)七大区(qū)域划(huà)分，将省份作为具(jù)体(tǐ谢娜给刘烨打过几次胎，谢娜和刘烨怀孕过吗)的经营(yíng)单元，直接向总部相(xiāng)关事业部负责人汇报。

　　多(duō)名接(jiē)近京东内部人士告(gào)诉《科(kē)创板日(rì)报》记者，随着架构(gòu)改变，最近京东高(gāo)管变动(dòng)较大，“各(gè)种CXO们(men)都要动(dòng)。”

　　但(dàn)这些架(jià)构和人员(yuán)变动(dòng)，能(néng)否为(wèi)京东带来新的活(huó)力，仍有待观(guān)望。“比起(qǐ)频繁调(diào)整人员(yuán)，京(jīng)东需要调整的是组织风气，反对形式主(zhǔ)义和(hé)唯上思维，要更为真抓实干。”有熟悉京东人士(shì)如是(shì)表示。

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