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文章目(mù)录：

• 1、什么是职(zhí)业生涯规(guī)划?
• 2、如何进(jìn)行职业生涯规划(huà)?
• 3、什么是职业生涯规(guī)划
• 4、职业生涯规划(huà)是什么
• 5、职(zhí)业生涯规划包括什么方面?
• 6、个人职业生涯规划范文(精(jīng)选6篇)

什(shén)么是职(zhí)业生涯规划?

职业规(guī)划又称职(zhí)业生(shēng)涯规划，是指(zhǐ)在对个人(rén)性(xìng)格特点(diǎn)、兴趣爱好、成长环境、 从业(yè)经(jīng)历等因素进行深(shēn)入分析的基础上，确定个(gè)人短期和长期的事(shì)业发展目标。

职业(yè)规划就是对职业(yè)生涯乃至人生进(jìn)行持续(xù)的系统(tǒng)的计划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标(biāo)设定(dìng)和通道设计三个要素构成。职业生(shēng)涯规划（career planning）也叫“职业规划”。

职业生涯规(guī)划是指(zhǐ)个人发展与(yǔ)组织发(fā)展(zhǎn)相(xiāng)结合，对决定一个人职业(yè)生涯的(de)主(zhǔ)客观因素(sù)进(jìn)行(xíng)分析、总结和测定。

名词解释：职业生涯规划是(shì)对职业(yè)生(shēng)涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程。一个(gè)完(wán)整的职业规划由职业定位、目标设定和(hé)通道设计三个要素构(gòu)成。

职(zhí)业(yè)生(shēng)涯规划是指个(gè)人根据(jù)自身(shēn)情况(kuàng)和(hé)发(fā)展目标，对工作生涯进行的系统性设计(jì)和(hé)规划(huà)。它的目的是帮(bāng)助个人在(zài)职(zhí)业选择和(hé)发展(zhǎn)上有更清(qīng)晰的(de)方向(xiàng)和(hé)远景，做到心中有数(shù)，步步为营。

职业(yè)生涯(yá)是指个体职业发展的历程(chéng)，一般是指一个人终生经历的所有职业发展的整个历(lì)程。职业生涯是贯(guàn)穿一生职(zhí)业(yè)历程的漫长过程(chéng)。

如何进行职(zhí)业(yè)生涯规划?

职业生涯(yá)规划的(de)过程包括树(shù)立正确的(de)生涯发展信念、自我评估、生(shēng)涯机会评估(gū)、职业方向定位、设定发展目标(biāo)、制定行(xíng)动方案与实施计划(huà)、生(shēng)涯评估与反(fǎn)馈七个基本步骤。树立(lì)正确的生涯发展信(xìn)念。生涯发展(zhǎn)的(de)信念(niàn)是事业成功的(de)基本前提(tí)。

认清(qīng)自我。择业首先要认识自我，了解自己的(de)性格、气质(zhì)以(yǐ)及(jí)能力、兴趣(qù)、特长，给(gěi)自己恰当的认知和定位，搞清适合干什(shén)么(me)，能干(gàn)什么，从而确定大(dà)致的(de)选择方(fāng)向和范围。其(qí)次，必须明确职业价值观，即确定自己在职业(yè)中(zhōng)最看(kàn)重什么。

(2)兴趣与职业(yè)的匹(pǐ)配；(3)特长与职(zhí)业的匹(pǐ)配；(4)内(nèi)外(wài)环境与职业相适应。职业(yè)生涯路(lù)线的选择。在职业确定(dìng)后，向(xiàng)哪一(yī)路线发展，此时要作(zuò)出选择。

什么(me)是职业生(shēng)涯(yá)规(guī)划(huà)

职业(yè)生涯规划是对(duì)职(zhí)业乃至(zhì)人(rén)生(shēng)进行(xíng)持续(xù)、系统规划(huà)的(de)过程。一个完整的职(zhí)业规(guī)划包括(kuò)三个要素(sù)：职业(yè)定(dìng)位(wèi)、目(mù)标设定和渠道设计。职业生(shēng)涯规划(huà)是指(zhǐ)分析和(hé)衡量个人职业(yè)选择的主客观因(yīn)素，确(què)定个(gè)人目(mù)标并努力实现这(zhè)些目标的(de)过程。

职业(yè)规划又称(chēng)职业生(shēng)涯规划，是指在对(duì)个人(rén)性格特点、兴趣爱好、成长环境、 从业(yè)经历等因素进行深入(rù)分析的基础上(shàng)，确定个人短期和长期(qī)的事业发展目(mù)标。

职业(yè)生(shēng)涯(yá)规划是指个人发展与组(zǔ)织发(fā)展(zhǎn)相(xiāng)结合，对决定一个人职业(yè)生涯(yá)的主客(kè)观因素进行分析、总结(jié)和测定。

名词解(jiě)释：职业生(shēng)涯规划是对职业生涯乃至人生进(jìn)行持续的(de)系统的计划的过程。一个完整的(de)职业规划由职业定位、目(mù)标设定(dìng)和通道设计三个(gè)要(yào)素构成。

职业生涯(yá)规划(huà)是什么

1、职业生涯规划(huà)是指考(kǎo)虑个人(rén)职(zhí)业目标、职业(yè)能力和(hé)职业发(fā)展路径(jìng)，制(zhì)定(dìng)长期职(zhí)业规划、短期(qī)职业(yè)目标以及一系(xì)列职业行动计(jì)划的过程。

2、职业生涯规划是(shì)指个人根据自身情况(kuàng)和发展目标(biāo)，对工(gōng)作生涯(yá)进行的系统(tǒng)性(xìng)设计(jì)和(hé)规划。它的目(mù)的是帮助个人在职业选(xuǎn)择和发展上有(yǒu)更清晰的方向和(hé)远景，做到心(xīn)中有数，步步(bù)为(wèi)营(yíng)。

3、职(zhí)业规划(huà)又称(chēng)职业生涯(yá)规划，是指在对个人(rén)性格特(tè)点、兴趣爱好、成(chéng)长环境、 从业经历等因(yīn)素进行深入分析(xī)的基础上，确定个人短期和长期的事业(yè)发展(zhǎn)目标(biāo)。

4、职业(yè)生涯规划（Career planning），也叫(jiào)职(zhí)业规划、生涯(yá)规划(huà)，就是对(duì)职业生涯乃至人生进行(xíng)持续的(de)系统的计划的过程，最(zuì)早起源于1908年(nián)的美国(guó)。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和(hé)通(tōng)道设计(jì)三(sān)个要(yào)素构成。

职业生涯规划包括什么方(fāng)面?

职业生(shēng)涯(yá)规划书应包(bāo)括的基(jī)本内容有：自(zì)我评价、确立目标、环境评(píng)价、职业定位、实施策略、评(píng)估与(yǔ)反馈等方面。具体内容(róng)如下： 自(zì)我评价 一个有(yǒu)效(xiào)的职业生涯(yá)设计必须是在充分且(qiě)正确认识自身条件与相(xiāng)关环境的基础上进(jìn)行的。

自我评估阶段，主要包括(kuò)对个人(rén)的需求、能力等的分(fēn)析，确定什(shén)么样的职业比较适合自(zì)己(jǐ)和自(zì)己(jǐ)具备(bèi)哪些能力。组织(zhī)与社会(huì)环境(jìng)分析(xī)阶段：短期的规划(huà)比较(jiào)注重组织环境的分析，长期的规(guī)划要更多地注(zhù)重社会环(huán)境(jìng)的分析。

．标题：包括姓名、规划年限、年龄跨度(dù)、起止时间。规(guī)划年(nián)限不分长短，可(kě)以是(shì)半(bàn)年、三年、五年，甚至是二十(shí)年，视(shì)个人的具体情况而定(dìng)。2．目标(biāo)确定：确立职业方(fāng)向、阶(jiē)段目标(biāo)和总(zǒng)体目(mù)标。

个人职(zhí)业生涯规(guī)划范文(精选6篇)

篇一：个人职业(yè)生涯(yá)规划范文 第首先、自我评估(gū) 自我评估包括对(duì)自己的(de)兴趣、特长、性格的(de)了解(jiě)，也包括对自己的学识、技能、智商、情商的测试，以及(jí)对自己思维方式、思维方法、道德水(shuǐ)准的评(píng)价等等。

在大学生就业形势越来越(yuè)严(yán)峻的今天(tiān)，职业规划开始成为大学生争夺战中(zhōng)的(de)另一重(zhòng)要(yào)利器。

下面是我整理的大学生的职业生(shēng)涯规划(huà)800字(精选7篇(piān))，欢(huān)迎大家分享。

个人简历中(zhōng)的职业生涯规划(huà)范文1 我的爱好：读书(shū)，运(yùn)动，听音乐(lè)，交友、、、 我喜欢的(de)书(shū)籍：《钢铁是(shì)怎样炼成的》 我喜欢(huān)的(de)歌曲：年轻的战场 我的座右铭：成功(gōng)，并不是遥遥无期(qī)的奢求，只要你(nǐ)一伸手，就能(néng)紧紧抓住他。

职(zhí)业生涯规划范文2000字篇一 现今社会，人(rén)们(men)越来越重视(shì)自我的发展完善(shàn)和实(shí)现，这(zhè)就(jiù)客观的要求(qiú)我们对自己的未来(lái)做出一个全(quán)方位的统筹规划，也可以(yǐ)说就(jiù)是职业(yè)生涯规划。

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