金融界4月24日(rì)消(xiāo)息，人力资源社会保(bǎo)障部专业技术人员(yuán)管理(lǐ)司司长(zhǎng)李金生今日在新闻(wén)发(fā)布会上表示，数字技术(shù)工(gōng)程师培育项目重点围绕智(zhì)能制造、大(dà)数据、区块链、集(jí)成电(diàn)路(lù)等数字技术领域的新职业，以(yǐ)技术创新为核心(xīn)，以数据赋能(néng)为关(guān)键，以国家职业标(biāo)准为依据(jù)，以新(xīn)职业培训(xùn)教程(chéng)为基础，分职业、分方向(xiàng)、分等级(jí)开展(zhǎn)规(gu一里地等于多少米 一里地等于多少公里ī)范(fàn)化培训、社会化评(píng)价，探索建(jiàn)立数(shù)字技术工程师认证制度，每年培(péi)养(yǎng)培训数字技术技能人员8万人左右。

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