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社会公益活动包括哪些，公益活动包括哪些方面订婚必须一年内结婚吗，订婚后最晚多久结婚

　　订(dìng)婚必须一年内结婚吗，订婚后最晚(wǎn)多久结婚订婚不是必须一年(nián)内结婚(hūn)的。

　　关于订婚必须一年(nián)内结(jié)婚吗(ma)，订婚(hūn)后最(zuì)晚多久(jiǔ)结婚以及订婚后最晚多久结婚，订(dìng)婚必须一年内结(jié)婚吗，订婚(hūn)必须一年内结婚吗女方，订婚(hūn)必(bì)须一年内(nèi)结婚(hūn)吗(ma)知乎(hū)，先订婚几年(nián)后结婚可社会公益活动包括哪些，公益活动包括哪些方面以吗(ma)等(děng)问(wèn)题，小编将为你整理以下(xià)的生活(huó)小(xiǎo)知识(shí)：

订婚必(bì)须一年内(nèi)结婚(hūn)吗，订(dìng)婚后最晚多(duō)久结婚

　　订婚(hūn)不(bù)是必须(xū)一年内(nèi)结婚的。

　　法(fǎ)律(lǜ)并没(méi)有明(míng)确规定，但是一般公司规章(zhāng)制度(dù)要(yào)求婚假(jiǎ)在领证一年内休(xiū)。

　　婚假，是(shì)指(zhǐ)劳动(dòng)者本人结婚依(yī)法(fǎ)享受(shòu)的(de)假期(qī)。

　　婚假是劳动(dòng)者结婚时(shí)给予的假期(qī)，并由用人单位如(rú)数支(zhī)付工资，这是对劳动(dòng)者的(de)精神抚(fǔ)慰，体现了政府对劳动者的(de)福利(lì)政策，也(yě)是对其权益的保护(hù)，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

　　职工本(běn)人结婚，由本单位行政领导批准，给予5天的婚假。

　　结婚时双方不在一地工(gōng)作的，其中的一方单位(wèi)可根据在另一方(fāng)所在(zài)地的路程(chéng)远近，另给予路程(chéng)假。

　　鼓励(lì)公民晚(wǎn)婚、晚育。

　　男(nán)年满二十五周(zhōu)岁(suì)、女年满二十三周岁以上初(chū)婚的(de)为晚婚(hūn)，已婚(hūn)妇女二十(shí)四周(zhōu)岁以上生育(yù)第一个子女的为晚育。

　　晚婚的职(zhí)工，增加婚假十个工作日;晚育的妇女，增加产假二十个工作(zuò)日(rì)。

　　增加的婚假(jiǎ)、产(chǎn)假视为工作(zuò)时间。

　　晚婚、晚育(yù)的职工，所(suǒ)在单位可给予(yǔ)一次性奖励或其他(tā)福利(lì)待(dài)遇。

　　晚育并只生(shēng)育(yù)一个子女的女职工，经本人(rén)申(shēn)请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一(yī)周岁止，休(xiū)假期间的月(yuè)工(gōng)资按不(bù)低(dī)于休假前本人上年(nián)月平(píng)均工资的百分之(zhī)七(qī)十五发给。

订婚是(shì)必须的吗

　　一般(bān)是(shì)需要的。

　　从传统的(de)中华习(xí)俗(sú)角度来说(shuō)，订(dìng)婚是确(què)定一(yī)桩婚事的(de)达成，就是男女双(shuāng)方家中(zhōng)如果对彼此的(de)关系(xì)满意，愿意促(cù)成这桩(zhuāng)婚事(shì)儿，那么就(jiù)会有一个订婚的仪式(shì)，邀(yāo)上部分的宾(bīn)客，然后当着双方父母长辈(bèi)的面，确定婚(hūn)事的(de)达成，订立婚书(shū)，准备相关(guān)的聘礼事(shì)物，如果订(dìng)婚仪式完(wán)成，那么双方(fāng)不可(kě)擅自随意的(de)取消婚(hūn)事，要(yào)对(duì)双方(fāng)家(jiā)庭(tíng)的(de)尊(zūn)重。

　　但依照我(wǒ)国现行法律，订婚(hūn)并(bìng)不是(shì)结(jié)婚前必备之(zhī)程序，不经(jīng)订婚之婚(hūn)姻(yīn)，不失其婚姻(yīn)之效力。