金(jīn)融界5月11日消息 网传(chuán)浦发(fā)银行员工(gōng)因不满降薪(xīn)而(ér)到上海浦银大厦抗议一事(shì)，引发广泛关注。

　　据报(bào)道(dào)，另有浦(pǔ)发银行的内部(bù)知情人士称，该事(shì)件导火索或(huò)系浦发信用卡中心(xīn)的空中银行 （外呼） 员工要从行编转(zhuǎn)外(wài)包，引发部(bù)分人员(yuán)不满。至于浦发银行的降薪传闻，该知情人士称，目前(qián)内(nèi)部已经整(zhěng)体降薪(xīn)两轮，高(gāo)管(guǎn)则是年年(nián)在(zài)降。

　　值(zhí)得注意的是，浦(pǔ)发银行今年一季度(dù)效(xiào)益出现(xiàn)下滑。浦(pǔ)发银行最新公告显示，公(gōng)司一季度实现营业收入480.79亿(yì)元，同比下降3.85％；税后归属(shǔ)于母公司股东(dōng)的净利润158.31亿元，同(tóng)比下降18.35％。截至3月末，浦发(fā)银(yín)行总资产为8.86万(wàn)亿元。而在2022年，浦发银行还是唯二净利润增(zēng)幅为负(fù)增长的银行，同比(bǐ)下滑3.46％至511.71亿元(yuán)。

　　资产质(zhì)量方面，报告期(qī)末，该行后三类不良贷款余额755.54亿(yì)元，较上年末增加9.35亿元； 不良(liáng)贷款率1.52％，较(jiào)上年末持平； 拨(bō)备(bèi)覆盖率为160.78％，较上年(nián)末上(shàng)升1.74个(gè)百(bǎi)分点(diǎn)； 贷款拨(bō)备率2.44％。

　　值(zhí)得注意的是，4月24日，有投(tóu)资(zī)者在投资者关系平(píng)台上向浦发银(yín)行提出，根据浦发银行2022年年报显示，该行信用卡中心人数为11975人(rén)，但其他可比同业的信用卡中心人(rén)数远低于此，如(rú)平安银行信用卡中心1992人、兴业银行信用卡中心1134人等，“请问(wèn)贵司的(de)卡中心运营是否存在冗(rǒng)员，影响降本增效(xiào)的现象，为何与(yǔ)同(tóng)业相差这(zhè)么多？”

　　公开资料显示，在同行平均薪酬增长的(de)背景下(xià)，浦发银行2022年人均薪酬小幅下(xià)降，由2021年的45.88万(wàn)元降(jiàng)至2022年(nián)的45.46万(wàn)元。另从浦发银行部分高管薪酬看，2022年，行长及多数副行长(zhǎng)薪(xīn)酬有所下降。同时，该行(xíng)2022年(nián)应付职工薪(xīn)酬(chóu)为(wèi)126.72亿元(yuán)，较2021年下降14.75％。

　　另一方面，监管层面对金融机构过(guò)高收入(rù)进行了调整。2022年8月，财政(zhèng)部下发了《关于进一步加强国有(yǒu)金融企业财务管理的通知(zhī)》，要求(qiú)优化薪酬分配结构，未来(lái)将更多向一(yī)线(xiàn)人(rén)员倾斜，同时建(jiàn)立健全(quán)薪酬(chóu)分配延期支付和(hé)追责(zé)追薪机制。

　　对此(cǐ)，浦发银行表示，网传(chuán)图片系两起独立事件(jiàn)。其一，网传子(zi)公司一(yī)员工薪酬下肉夹馍可以带上飞机吗，肉夹馍可以带上飞机吗国内调(diào)是因其本人业绩考核(hé)不佳所致(zhì)，经沟通，目前该员(yuán)工已对上(shàng)述调整表示理解。其二(èr)，网传(chuán)集体事件的(de)图片，系(xì)一(yī)业(yè)务(wù)外包公司与所属(shǔ)员工之间存在劳动纠纷所致，目(mù)前该外包公司(sī)正与员工沟(gōu)通解决。

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