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一本书多重，一本书多重有一斤吗 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个(gè)工作日(rì)是多长时间？是21天的。关(guān)于15个工作日是多长时(shí)间以及(jí)15个工(gōng)作(zuò)日(rì)是多长时(shí)间是多少天(tiān)，7～15个工作日是多长时间，15个(gè)工作日是(shì)多长(zhǎng)时间呢？，15个工作日到底(dǐ)是多少天(tiān)，15个工作日是多久时间(jiān)等问题，小编将为你整理以下(xià)的(de)知识答(dá)案：

15个工作日包括(kuò)周(zhōu)六周日吗

　　15个工作日(rì)不包(bāo)括周六周日的。

　　周六周(zhōu)日(rì)的话(huà)往后顺延,15个工作(zuò)日也(yě)就是三周(zhōu)的时(shí)间。

　　每一(yī)周的法定工(gōng)作(zuò)日(rì)是5天,国有机(jī)关和事业单位自(zì)每周一至周五(wǔ),周六和周日为工(gōng)休日,企业单位可根(gēn)据实际情况灵活安排周休(xiū)息日(rì)。

15个工作日是(shì)多(duō)长时间(jiān)

　　是21天的(de)。

　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含(hán)公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作(zuò)日(rì)，可以(yǐ)理(lǐ)解为∶连(lián)续时间累(lèi)计中(zhōng)剔除休息日后达到(dào)15天。

　　工作日(rì)是指(zhǐ)法律规定的一昼(zhòu)夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四(sì)种，即标(biāo)准工作日，特(tè)殊(shū)条件下的(de)缩(suō)短工作日、延长工作日和无定时(shí)工(gōng)作日。

法律依(yī)据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六条

　　国家实(shí)行劳动者每日(rì)工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十(shí)四(sì)小(xiǎo)时的工时制度。

　　第四十一条

　　用人单位由于生产经营(yíng)需要，经(jīng)与工会和(hé)劳动者(zhě)协商(shāng)后可以延长工作时(shí)间，一般每(měi)日不得超过一小(xiǎo)时；因特殊(shū)原因需要延(yán)长(zhǎng)工作时间的(de)，在(zài)保(bǎo)障劳动者(zhě)身(shēn)体健康的条(tiáo)件下一本书多重，一本书多重有一斤吗延(yán)长工作时间(jiān)每日不(bù)得超过三小时，但(dàn)是每月不得(dé)超过(guò)三十六小(xiǎo)时。

工(gōng)作(zuò)日起源

　　马克思认为八小时工作制是工人阶级解放的(de)一(yī)个必要条件，没(méi)有(yǒu)这个条件，一切进一步谋求改善(shàn)工(gōng)人(rén)状况(kuàng)和(hé)解(jiě)放(fàng)工人(rén)的(de)尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是在国际共运(yùn)史(shǐ)上，各国工人为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制付出了长期努力(lì)，

　　1866年第一国(guó)际日内瓦代表大会根(gēn)据(jù)马克思的建议(yì)通过了(le)《关于缩短(duǎn)工(gōng)作日(rì)》的决议，但(dàn)远在(zài)这之前的1836年，美国《全国劳工报(bào)》就(jiù)提出：我们相(xiāng)信每日劳(láo)动八小时对于任何人(rén)都已经太够了(le)。

　　马克(kè)思自己也(yě)承认：我们建议通(tōng)过立法手续吧工作日(rì)限制为(wèi)八小(xiǎo)时。

　　这(zhè)种(zhǒng)限制(zhì)是美国工人(rén)的共同(tóng)要求(qiú)，代表大会决定将(jiāng)使它(tā)成为(wèi)全世(shì)界(jiè)工人阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全(quán)国(guó)标准工作时间(jiān)改为每周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国际劳工组织1935年(nián)出(chū)台的47号(hào)公约规定每天工作(zuò)时(shí)间(jiān)不能超过(guò)8小(xiǎo)时，每周不(bù)能超(chāo)过40小时，

　　但(dàn)美国并不是灯塔(tǎ)，八小(xiǎo)时工作制的(de)口号最早起(qǐ)源(yuán)于(yú)英国。

　　早在1817年8月，英国空想(xiǎng)社(shè)会主义者(zhě)罗伯特(tè)·欧(ōu)文就提(tí)出(chū)了(le)八小时工作(zuò)制问(wèn)题，并把它作为(wèi)理想(xiǎng)社会的重要制度。

　　在这之后的1853年，伦(lún)敦建(jiàn)筑(zhù)业工(gōng)人(rén)为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制进(jìn)行了(le)罢工，以失败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝加(jiā)哥四万多(duō)名工人与警察发生激(jī)烈冲突(tū)，喊出(chū)八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作，八小时休息(xī)，八小时归自己的口号，暴力(lì)迫使当(dāng)局允(yǔn)许工人每(měi)天只(zhǐ)工作(zuò)八小时(shí)。

　　由于(yú)芝加哥大罢工的成功，1889年7月(yuè)14日召开的第二国际第(dì)一(yī)次大会上，法国(guó)代表(biǎo)拉文提(tí)议：把(bǎ)1886年5月1日美国工人争(zhēng)取八小时(shí)工作制的斗争(zhēng)日，定为(wèi)国(guó)际无产(chǎn)阶级的共(gòng)同节(jié)日(rì)。

　　但国际共运并(bìng)不能独(dú)揽功(gōng)劳(láo)，人类(lèi)偷懒史另(lìng)有一条(tiáo)独立脉络(luò)。

　　早(zǎo)在19世纪50年(nián)代中期，澳大(dà)利(lì)亚(yà)的石匠们就开始为(wèi)争取八小时工作制斗争，

　　继(jì)1849年(nián)美国(guó)加利(lì)福(fú)尼(ní)亚(yà)发(fā)现金矿(kuàng)之后，1851年在澳大利亚(yà)也发(fā)现了金矿(kuàng)，淘金热(rè)马上登陆澳洲，造成(chéng)澳大(dà)利亚劳(láo)动力短缺(quē)，工(gōng)作强度增(zēng)加。

　　缩短工作时间(jiān)成(chéng)为澳大利亚(yà)工(gōng)人们关心的问题(tí)一本书多重，一本书多重有一斤吗。

　　1855年，澳大利亚的石(shí)匠们(men)就在(zài)同(tóng)业公(gōng)会(huì)的框架内率(lǜ)先实现了八小时工作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳大利亚(yà)基本上实现了八小时(shí)工作制。

15个(gè)工作日是(shì)多久

　　21天(tiān)。

　　15个工作日(rì)通(tōng)常应当是21天(tiān)（含(hán)公休日(rì)6天），每(měi)周7天（只(zhǐ)有5个(gè)工作(zuò)日(rì)），三周(zhōu)就(jiù)是(shì)15个工(gōng)作(zuò)日，可以理解为∶连续时间累计(jì)中剔除(chú)休(xiū)息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜(yè)内的工作时间(jiān)的时数。

　　工(gōng)作日通常分为四(sì)种，即(jí)标准工作日，特殊(shū)条件下的缩短工作日、延长工作日(rì)和无定时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作(zuò)日是指(zhǐ)由法(fǎ)律(lǜ)规(guī)定的(de)，在正常(cháng)情况下，一般职工所实(shí)行(xíng)的工作日。

　　目前我国(guó)实(shí)行的标准工作日是每日不(bù)超(chāo)过8小时，每周(zhōu)不超(chāo)过44小时，平均(jūn)每周(zhōu)工作5天半。

　　标准工(gōng)作(zuò)日是我国工时制度立法的基础(chǔ)。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日

　　特(tè)殊条(tiáo)件下的缩短工作日，是指(zhǐ)在严重有害健康和劳动条件恶劣(liè)以及对女工和(hé)未成年工实(shí)行(xíng)特(tè)殊(shū)保护(hù)的条件下，少于(yú)标(biāo)准工(gōng)作日时数的工作日。

　　1、15个工(gōng)作日是刨除周六(liù)日(rì)和节假日等公休日，是连续的15天工(gōng)作日。

　　2、如果从1号(hào)周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算(suàn)从8-12号为工作日13.14不算从15-19日为工作(zuò)日，也就是说，从1号到19号(hào)周期为15个(gè)工作日，如果除周末外有(yǒu)其他的(de)节假日依(yī)次顺延。

　　期(qī)间(jiān)开始的时和日不计(jì)量在(zài)期间内，期间(jiān)期(qī)满的最后一日为节假日的，以(yǐ)节假日后的(de)第(dì)一(yī)日为期间期满(mǎn)的日(rì)子(zi)。

　　【法律依(yī)据】：《中华(huá)人民(mín)共和国劳动法》